Підприємства, що визнані критично важливими для країни, можуть бронювати частину своїх працівників.
В постанові Кабміну від 22 листопада оновлені правила бронювання з 1 грудня.
Що змінилося?
Вказується, що якщо компанії отримали статус критично важливих, вони його зберігають до 28 лютого 2025 року. Тепер якщо підприємство хоче забронювати працівника, воно повинно платити йому зарплату, що становить 2,5 розміри мінімальної зарплати, тобто це 20 тис грн на місяць.
Така сума виходить, враховуючи, що мінімальна зарплата з квітня 2024 року – 8000 грн. Така вимога висувається до усіх працівників підприємства, за винятком державних – повністю або частково або комунальних закладів.
Низка міністерств, а також обласні органи влади повинні встановити критерії, згідно з яким певна компанія отримає статус критичної важливої для економіки держави, регіону, громади, галузі. При цьому, згідно з рішенням уряду, відстрочку від мобілізації можуть анулювати, якщо буде відповідне рішення Мінекономіки або іншого органу владу, який її призначав.
Якщо у критично важливих підприємств цей статус закінчується до 30 листопада, вони зберігають його до 31 грудня 2024 року. Щоб підприємству отримати такий статус, слід не мати заборгованостей з податків та ЄСВ.
Органам влади дали розпорядження протягом 10 днів сформувати чіткий перелік критеріїв, за якими підприємство отримує статус критично важливого для економіки, населення, Сил оборони.